En reconversion professionnelle, en décrochage scolaire, à la recherche d’un emploi … les métiers du numérique vous intéressent ?

Pour vous accompagner dans vos démarches de recherche d’emploi, Numéric’Emploi Grand Est évalue votre niveau d’employabilité vis-à-vis des Métiers du numérique afin de faciliter la connexion avec les entreprises qui recrutent et de vous proposer un parcours d'adaptation et de développement des compétences adapté à votre profil et au marché de l’emploi.

Notre objectif : augmenter vos opportunités d’accès à l’emploi

Nous travaillons en étroite collaboration avec les entreprises pour identifier le profil de compétences des postes à pourvoir et mettre en œuvre des plans d’actions facilitant les recrutements.

Nous publions votre profil de compétences dans notre vivier consulté par les entreprises adhérentes avec qui nous travaillons en étroite collaboration.

Nos formations sont diplômantes et concernent les Métiers en demande sur le marché de l’emploi régional. Le taux d'accès à l'emploi post-formation est de plus 70%.

Je crée mon compte pour saisir mon dossier de candidature

Un espace personnel dans l'extranet pour consulter et modifier votre dossier

L'extranet de Numéric'Emploi permet aux personnes en recherche d'emploi dans les métiers du numérique de constituer leur dossier de candidature et de le soumettre à Numéric'Emploi pour analyse en vue de bénéficier d'un plan individuel d'accompagnement; puis de le visualiser et d'interagir avec les responsables des commissions animant les différents dispositifs. Retrouvez dans cet article les tutoriels pour vous guider dans l'utilisation des différentes fonctionnalités de l'extranet.

17/05/2022

Vous accompagner de manière efficace avec une démarche structurée et rodée

Votre dossier est analysé par la commission Aide aux Actions de Recrutement qui déterminera les étapes nécessaires à l’élaboration et la mise en place de votre plan individuel d’accompagnement vers l’emploi dans les métiers du numérique :

Analyse des documents transmis dans votre dossier (CV, diplômes / certifications, lettre de motivation, ...)
Entretien d'évaluation de votre niveau d'employabilité par rapport aux métiers du numérique
Etude des actions d'adaptation et de développement de vos compétences selon votre profil
Tests d'aptitude et de connaissances requises pour certaines actions de formation
...

01/04/2021

Des entretiens Conseil individuels lors des étapes « clé » de votre plan d’accompagnement

Vous pourrez être invité.e à participer à un entretien « conseil » individuel d’une heure environ avec un.e chargé.e de recrutement d’une entreprise du secteur numérique au cours de votre parcours d’accompagnement par Numéric’Emploi.
Les objectifs principaux de ces entretiens concernent :

L’évaluation de votre niveau d’employabilité par rapport aux métiers du numérique
La publication de votre profil dans le vivier des candidats consulté par les entreprises adhérentes à Numéric’Emploi
L’élaboration de votre plan d’accompagnement vers l’emploi dans le numérique

Consultez cet article pour en savoir plus sur les entretiens « conseil ».

10/03/2022

A chaque profil et chaque situation, une solution d’accompagnement

Après analyse de votre dossier, nous pouvons mettre en œuvre :

Une Action Préparatoire au Retour à l’Emploi (APRE)
Un Plan Individuel d’Adaptation et de Développement des Compétences (PIADC)

Formation Intensive Spécialisée (FIS)
Formation Métier Accélérée (FMA)
Formation Métier Renforcée (FMR)

Découvrez le détail en lisant cet article.

17/05/2021

Vous proposer un parcours de formation adapté à votre profil

Une approche qui a fait ses preuves pour maximiser vos chances d’accès à un emploi :

Un catalogue de formations ciblant différents métiers en demande au niveau régional et labelisées par Numéric’Emploi
Un suivi à chaque étape de votre parcours
Une sélection rigoureuse des stagiaires
Une implication des entreprises dans le dispositif
Un taux d’embauche à l’issue des formations de 70 % en moyenne

17/05/2021

Des formations diplômantes favorisant l’intégration en entreprise

Formations diplômantes ou certifiantes visant les Métiers en demande au niveau régional
Immersion en entreprise systématique pour valoriser en situation réelle vos aptitudes et vos compétences

Consultez et article pour en savoir plus...

17/05/2021

Des formations appliquant une pédagogie adaptée au profil des stagiaires

Nous portons une attention particulière aux méthodes pédagogiques appliquées par nos partenaires Formation pour faciliter l'acquisition des connaissances et la pratique professionnelle par les stagiaires.
Notamment le parcours de Formation Métier Renforcée destiné aux décrocheurs scolaires ou personnes éloignées du monde du travail et des métiers du numérique.
Illustration avec la formation mise en oeuvre avec l'un de nos partenaires Formation.

29/05/2021

Des dispositifs pour acquérir des connaissances prérequises pour les formations de votre parcours

Dans la mesure du possible, nous nous appuyons sur des dispositifs de formation en ligne pour préconiser aux stagiaires des formations afin qu'ils consolident ou complètent leur prérequis de connaissances pour participer aux formations du Plan Individuel d'Adaptation et de Développement des Compétences (PIADC) que nous leur proposons.
Consulter cet article, pour découvrir les dispositifs utilisés.

21/06/2022